PT. Arwana Citramulia Tbk (ARNA)

Tanggal publikasi	:	19/08/2026
Lokasi	:	Sumatera Selatan
Jenis Pekerjaan	:	SMA, SMK, D3
Pendidikan	:	D3, Fresh Graduate, Full Time, Manufaktur, Pertanian, SMA/SMK, SWASTA, Teknik
Pengalaman	:	0 - 2 Tahun

Industri manufaktur keramik ubin (ceramic & porcelain tiles), bahan bangunan, serta pengolahan mineral non-logam merupakan salah satu pilar utama penopang sektor konstruksi dan properti nasional. Operasional di pabrik pembuatan keramik menuntut integrasi antara pengujian mutu bahan baku (incoming material QC), pengadaan suku cadang mesin otomasi (sparepart procurement & MRO), hingga pemeliharaan lingkungan dan keasrian pabrik (green factory management). Industri ini menawarkan stabilitas karir jangka panjang yang sangat kokoh seiring pertumbuhan sektor infrastruktur nasional, serta menyediakan kejelasan penjenjangan posisi bagi para praktisi yang disiplin, analitis, dan beretos kerja tinggi.

Jalur Karir dan Prospek Kenaikan Jabatan

Perkembangan karir di bidang manufaktur keramik ubin bergerak secara terstruktur melalui penilaian kepatuhan standar mutu, keahlian negosiasi rantai pasok, kepemimpinan tim, serta efisiensi operasional harian:

Level Entry (Operator QC / Procurement Staff / Junior Officer): Gerbang awal bagi lulusan SMA/SMK hingga D3. Pada tingkat ini, fokus utama adalah eksekusi tugas teknis harian (pengecekan/sampling incoming material, pengujian alat ukur, administrasi pengadaan suku cadang, atau perawatan taman area pabrik), pematuhan instruksi kerja baku (SOP), serta pembuatan laporan rutin.
Level Intermediate (QC Inspector / Supervisor Procurement / Supervisor Taman / Senior Staff): Dicapai setelah menunjukkan konsistensi ketelitian, kepemimpinan tim lapangan (leadership), negosiasi vendor suku cadang mesin otomasi, dan jam terbang 2–4 tahun. Tanggung jawab bergeser pada pengawasan target tim harian, evaluasi berkala pemasok (vendor evaluation), kontrol ketepatan pengiriman barang operasional pabrik, serta manajemen keasrian area pabrik.
Level Advanced (Procurement Manager / Quality Assurance Manager / Facility & Utility Head): Di tahapan ini, kemampuan manajerial dan pengelolaan anggaran operasional (OpEx) menjadi penentu utama. Manager bertanggung jawab atas efisiensi rantai pasok material, penghematan biaya pengadaan (cost saving), kesiapan audit standar mutu ISO 9001 / ISO 14001, serta manajemen fasilitas pendukung pabrik.
Level Strategic (Plant Head / Supply Chain Director / Operations Director): Posisi manajemen puncak pabrik yang memegang kendali atas kapasitas produksi makro seluruh situs pabrik, alokasi anggaran belanja modal permesinan baru (CapEx), penyelarasan tata kelola pabrik ramah lingkungan (green industry), serta penentu arah pertumbuhan korporasi emiten.

Estimasi Penghasilan Berdasarkan Level Jabatan

Struktur kompensasi di sektor manufaktur keramik berskala emiten terkemuka diatur secara sangat kompetitif mengacu pada upah minimum wilayah penempatan (seperti UMK Tangerang, Serang, atau Karawang). Selain gaji pokok yang stabil, total penghasilan pekerja ditopang oleh tunjangan fungsional/keahlian, insentif kehadiran, fasilitas kesehatan, serta kompensasi lembur operasional yang diatur ketat undang-undang. Berikut estimasi total kompensasi bulanan yang mencerminkan tanggung jawab tiap tingkatan jabatan secara umum:

Level Jabatan	Estimasi Total Penghasilan Per Bulan	Fokus Kompetensi Utama
Operator QC / Entry Level	Rp 4.800.000 – Rp 6.800.000	Sampling Material, Alat Ukur/Uji, Analisis QC, K3
Supervisor Procurement / Supervisor Taman	Rp 8.500.000 – Rp 13.500.000	Vendor Negotiation, Mesin Otomasi, Leadership, MS Office
Procurement / QA Manager	Rp 16.000.000 – Rp 26.000.000	Supply Chain Management, Cost Control, Audit ISO
Plant Manager / Strategic Level	Rp 35.000.000++	Kebijakan Makro Pabrik, P&L Portofolio, Visi Bisnis

Catatan: Nominal di atas merupakan proyeksi total pendapatan bulanan secara umum di sektor manufaktur bahan bangunan/keramik, di mana besaran riil dipengaruhi oleh lokasi UMK situs pabrik, jenjang pendidikan (SMA/SMK vs D3/S1), serta skema jadwal kerja shift harian.

Profil Perusahaan

PT Arwana Anugerah Keramik Tbk merupakan salah satu perusahaan emiten manufaktur ubin keramik terbesar dan terkemuka di Indonesia yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia (BEI). Perusahaan memfokuskan usahanya pada pembuatan ubin keramik berkualitas tinggi untuk dinding dan lantai dengan berbagai merek dagang tepercaya, seperti ARWANA dan UNO.

Mengoperasikan beberapa fasilitas pabrik modern (plant) yang tersebar di wilayah strategis Indonesia (seperti Tangerang, Serang, Gresik, Ogan Ilir, dan Subang), seluruh roda operasional korporasi dijalankan dengan menerapkan standar Green Industry, sertifikasi ISO 9001, ISO 14001, serta ISO 45001. PT Arwana Anugerah Keramik Tbk menawarkan lingkungan kerja industri yang bersih, aman, terstruktur, serta menyediakan kesempatan pengembangan karir yang terbuka bagi para profesional yang berdedikasi.

Nilai Pengalaman Kerja untuk Masa Depan Karir

Menempa keahlian di bawah naungan produsen keramik emiten sekelas PT Arwana Anugerah Keramik Tbk memberikan nilai tambah yang luar biasa kuat pada portofolio profesional seorang pekerja. Pengalaman terbiasa melakukan pengujian material industri (incoming quality control), mengelola pengadaan suku cadang mesin otomasi industri (sparepart procurement), hingga memimpin pengelolaan tata hijau fasilitas (green factory) akan membentuk karakter profesional yang sangat analitis, sistematis, adaptif, dan memiliki kepemimpinan yang solid.

Keahlian dalam seleksi vendor MRO, penguasaan instrumen pengujian laboratorium material, hingga analisis efisiensi operasional pabrik merupakan kompetensi berskala industri global. Lulusan dari ekosistem manufaktur ini memiliki daya saing yang sangat tinggi, sehingga sangat mudah diserap oleh korporasi bahan bangunan multinasional, industri pengolahan mineral, rantai pasok pergudangan logistik, maupun manufaktur umum.

Sistem Kerja dan Benefit Karyawan

Sistem waktu kerja diatur secara profesional sesuai dengan penempatan unit posisi. Untuk posisi tingkat manajerial dan administrasi seperti Supervisor Procurement dan Supervisor Taman, jam kerja berlaku reguler (office hours / Senin–Jumat). Sementara itu, untuk posisi lini operasional seperti Operator Quality Control, waktu kerja dijalankan menggunakan skema sistem kerja bergilir (shift work).

Mengenai paket kesejahteraan, seluruh pegawai yang terpilih berhak mendapatkan perlindungan kompeerhensif sesuai regulasi perundang-undangan yang berlaku. Benefit mencakup pemberian gaji pokok terstruktur di atas UMK wilayah penempatan, jaminan sosial wajib (BPJS Kesehatan dan BPJS Ketenagakerjaan), hak atas Tunjangan Hari Raya (THR) resmi, tunjangan operasional/lembur resmi, serta fasilitas alat pelindung diri (APD) standar pabrik.

Tips Lolos Seleksi Kerja PT Arwana Anugerah Keramik Tbk

Proses penyaringan kandidat di divisi manufaktur dan rantai pasok dirancang secara terstruktur guna menyaring individu yang memiliki kualifikasi teknis, daya analitis, serta jiwa kepemimpinan.

Pelajari Kualifikasi Khusus Tiap Posisi:
- Operator Quality Control: Persiapkan pemahaman mengenai metode pengambilan sampel (sampling technique), pengoperasian alat ukur/uji material, serta analisis fisik material datang (incoming material).
- Supervisor Procurement: Tekankan pemahaman Anda mengenai mesin-mesin otomasi industri, pengalaman pengadaan suku cadang/MRO, kemahiran negosiasi dengan pemasok (vendor negotiation), serta nilai tambah kemampuan Bahasa Inggris.
- Supervisor Taman: Menonjolkan kualifikasi pendidikan D3 Pertanian/sejenis, pengalaman kepemimpinan lapangan (leadership), serta kemahiran aplikasi Microsoft Office untuk penyusunan laporan rutin.
Tunjukkan Karakter Disiplin & Kemampuan Analisis: Tampilkan pembawaan diri yang teliti, mampu berpikir analitis, serta memiliki komitmen pada standar mutu dan keselamatan kerja industri.

Sebelum mengambil keputusan untuk menyusun berkas lamaran, setiap calon profesional perlu melakukan kalkulasi mendalam apakah ritme kerja industri manufaktur keramik yang dinamis, menuntut ketelitian pengujian mutu, dan berjalan dengan skema jadwal operasional ini selaras dengan rencana pengembangan karir jangka panjang Anda. Keselarasan antara komitmen pribadi dan budaya operasional korporasi akan menjadi kunci utama kenyamanan serta kesuksesan perkembangan karir Anda di masa depan.

Informasi Resmi Lowongan Kerja PT Arwana Anugerah Keramik Tbk

Berdasarkan detail informasi tertulis yang diberikan, berikut adalah rangkuman lengkap dari 3 posisi peluang karir yang sedang dibuka:

1. Operator Quality Control

Kualifikasi Resmi Pelamar:
1. Jenis Kelamin: Laki-laki.
2. Pendidikan Terakhir: Minimal SMA / SMK Sederajat.
3. Pengalaman Kerja: Memiliki pengalaman di bidang QC, terutama incoming material lebih disukai.
4. Kemampuan Analisis & Alat Ukur: Memiliki kemampuan analisis yang baik, serta mampu menggunakan alat ukur dan alat uji sesuai kebutuhan material.
5. Kesiapan Shift: Bersedia bekerja dengan skema shifting.
Tugas & Tanggung Jawab Utama:
- Melakukan pengecekan material (sampling).
- Membuat laporan hasil pengecekan material.
- Memastikan material yang diterima sesuai dengan standar perusahaan.

2. Supervisor Procurement

Kualifikasi Resmi Pelamar:
1. Pendidikan Terakhir: Minimal D3 Teknik Mesin / Elektro / Industri atau jurusan sejenisnya.
2. Pengalaman Kerja: Memiliki pengalaman 1–2 tahun di bidang procurement, terutama pengadaan suku cadang (sparepart).
3. Pemahaman Teknis: Memahami mesin-mesin otomasi industri.
4. Kemampuan Interpersonal: Memiliki kemampuan negosiasi yang kuat dengan vendor / supplier.
5. Kemampuan Bahasa: Kemampuan Bahasa Inggris menjadi poin plus.
Tugas & Tanggung Jawab Utama:
- Mengelola seluruh pengadaan kebutuhan sparepart dan MRO (Maintenance, Repair, and Operations).
- Melakukan monitoring terhadap pekerjaan tim.
- Melakukan seleksi vendor sesuai dengan kebutuhan perusahaan.
- Melakukan evaluasi berkala terhadap kinerja vendor.
- Memastikan barang datang tepat waktu sesuai dengan kebutuhan operasional pabrik.

3. Supervisor Taman

Kualifikasi Resmi Pelamar:
1. Pendidikan Terakhir: Minimal D3 (Pertanian / sejenisnya).
2. Kepemimpinan: Memilki kemampuan leadership / pengawasan tim yang kuat.
3. Kesiapan Lapangan: Bersedia bekerja di area lapangan.
4. Keahlian Software: Mampu mengoperasikan Microsoft Office.
Tugas & Tanggung Jawab Utama:
- Bertanggung jawab penuh dalam pengelolaan dan perawatan taman di seluruh area pabrik.
- Melakukan pengawasan terhadap kerja tim lapangan.
- Membuat laporan rutin terkait kondisi dan pemeliharaan taman.

NOTE :

Join Whatsapp Channel Bukajobs untuk selalu dapat update lowongan Gabung
Jika link error, silahkan laporkan ke admin kami, Lapor

Post Views: 16

Silakan mendaftar secara online:

Apply Here

Perhatian : Kami tidak pernah meminta imbalan atau biaya dalam bentuk apapun untuk perekrutan di situs ini jika ada pihak yang mengatasnamakan kami atau perusahaan meminta biaya seperti transportasi atau akomodasi atau hal lain yang pasti PALSU.