PT Enseval Putera Megatrading Tbk

Industri penyedia jasa distribusi terpadu, perdagangan besar farmasi (PBF), penyediaan sarana alat kesehatan, serta logistik produk konsumsi cepat saji merupakan pilar utama penopang ketersediaan obat-obatan dan produk kesehatan di seluruh pelosok Nusantara. Operasional di PT Enseval Putera Megatrading Tbk menuntut integrasi antara ketaatan kaku pada standar Cara Distribusi Obat yang Baik (CDOB) dan Cara Distribusi Alat Kesehatan yang Baik (CDAKB), penguasaan sistem manajemen pergudangan (Warehouse Management System / WMS), manajemen transportasi armada (TMS), pengolahan data transaksi berbasis SAP/ERP, ketaatan pada prosedur Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3), serta penerimaan budaya kerja Good Corporate Governance (GCG). Industri ini menawarkan stabilitas karir jangka panjang seiring pertumbuhan sektor kesehatan nasional, serta menyediakan kejelasan penjenjangan posisi bagi para praktisi yang disiplin, teliti, analitis, dan beretos kerja tinggi.

Jalur Karir dan Prospek Kenaikan Jabatan

Perkembangan karir di lingkungan PT Enseval Putera Megatrading Tbk (anak perusahaan Kalbe Group) bergerak secara terstruktur melalui penilaian akurasi data inventaris, kepatuhan audit CDOB/CDAKB, efisiensi rantai pasok, serta kepemimpinan tim:

• Level Entry (Warehouse Staff / Admin Logistics / Delivery Driver / Sales Representative / Quality Assurance Staff / Entry Level): Gerbang awal bagi lulusan SMA/SMK, D3, hingga S1 (Apoteker, Farmasi, Teknik, Manajemen, Akuntansi). Pada tingkat ini, fokus utama adalah penanganan barang masuk-keluar (inbound/outbound), verifikasi dokumen transaksi (PO, Sales Order, Invoice, Delivery Order), pengoperasian WMS, inspeksi mutu penyimpanan obat/alat kesehatan, distribusi armada, serta penerapan standar K3 dan 5S.
• Level Intermediate (Warehouse Supervisor / Sales Supervisor / Senior QA Officer / Branch Logistics Coordinator): Dicapai oleh lulusan profesional atau Apoteker Penanggung Jawab (APJ) dengan jam terbang 2–4 tahun. Tanggung jawab bergeser pada pengawasan stock opname tanpa selisih, pengelolaan kepatuhan audit regulasi BPOM/Kemenkes, analisis penanganan piutang dagang (AR collection), serta pembimbingan bagi staf junior.
• Level Advanced (Branch Manager / Warehouse Operations Manager / National Sales Manager / Head of QA): Di tahapan ini, kemampuan manajerial, pengelolaan anggaran operasional cabang (OpEx), dan strategi pemenuhan Service Level Agreement (SLA) menjadi penentu utama. Manager bertanggung jawab penuh atas efisiensi operasional cabang regional, manajemen hubungan dengan principal produk, kesiapan audit CDOB/CDAKB nasional, serta kontrol margin profitabilitas unit bisnis.
• Level Strategic (Regional Director / Supply Chain Director / Operations Head / Executive Level): Posisi puncak manajemen yang memegang kendali atas strategi rantai pasok terpadu makro, alokasi anggaran belanja modal armada/gudang baru (CapEx/OpEx), perluasan jaringan cabang nasional, serta penentu arah pertumbuhan korporasi emiten holding.

Estimasi Penghasilan Berdasarkan Level Jabatan

Struktur kompensasi di sektor distribusi farmasi dan FMCG berskala emiten terkemuka diatur secara sangat profesional mengacu pada upah minimum wilayah penempatan (seperti UMP DKI Jakarta untuk kantor pusat / UMK cabang regional seluruh Indonesia). Selain gaji pokok yang stabil, total penghasilan pekerja ditopang secara signifikan oleh tunjangan keahlian fungsional (seperti tunjangan Apoteker/APJ), insentif target penjualan/distribusi, premi kehadiran, fasilitas kesehatan komprehensif, serta kompensasi lembur resmi. Berikut estimasi total kompensasi bulanan yang mencerminkan tanggung jawab tiap tingkatan jabatan secara umum:

Catatan: Nominal di atas merupakan proyeksi total pendapatan bulanan secara umum di sektor distribusi farmasi/FMCG emiten nasional, di mana besaran riil dipengaruhi oleh lokasi UMK cabang penempatan, kepemilikan lisensi profesi (SIPA untuk Apoteker), jenis tugas (lapangan vs kantor), serta pencapaian target operasional.

Profil Perusahaan

PT Enseval Putera Megatrading Tbk merupakan perusahaan emiten penyedia jasa distribusi, logistik, dan perdagangan terpadu terdepan dan terbesar di Indonesia yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia (BEI) dengan kode saham EPMT. Perusahaan ini beroperasi sebagai bagian dari jaringan raksasa farmasi Kalbe Group (PT Kalbe Farma Tbk).

Perusahaan memfokuskan bisnis utamanya pada distribusi dan perdagangan besar produk farmasi, obat bebas (OTC), produk nutrisi, barang konsumsi (FMCG), alat kesehatan presisi, bahan baku industri, serta penyediaan jasa logistik Rantai Dingin (Cold Chain Logistics / PT Tri Sapta Jaya / PT Millenia Dharma Insani / PT Enseval Medika Prima).

Mengoperasikan jaringan distribusi yang sangat luas mencakup puluhan kantor cabang terintegrasi, ratusan titik pusat distribusi (distribution center / DC), serta ribuan armada operasional yang terhubung dari Sabang sampai Merauke, seluruh roda bisnis korporasi dijalankan dengan menerapkan standar CDOB, CDAKB, ISO 9001, ISO 14001, ISO 45001, serta kepatuhan Good Corporate Governance (GCG) yang kaku. PT Enseval Putera Megatrading Tbk menawarkan lingkungan kerja industri rantai pasok yang terstruktur, aman, profesional, serta menyediakan kesempatan pengembangan karir yang luas bagi para praktisi berdedikasi tinggi.

Nilai Pengalaman Kerja untuk Masa Depan Karir

Menempa keahlian di bawah naungan distributor farmasi nomor satu di Indonesia sekelas Enseval (Kalbe Group) memberikan nilai tambah yang luar biasa kuat pada portofolio profesional seorang pekerja. Pengalaman terbiasa menghadapi standar distribusi obat dan alat kesehatan kaku (CDOB/CDAKB), penguasaan sistem perangkat lunak logistik modern (ERP/SAP/WMS), penanganan stock opname presisi tanpa selisih, serta budaya kedisiplinan regulasi keselamatan kerja (K3) akan membentuk karakter pekerja yang sangat detail, analitis, sistematis, jujur, dan taat prosedur.

Keahlian teknis dalam manajemen pergudangan farmasi, pengelolaan rantai pasok dingin (cold chain), hingga rekam jejak kedisiplinan kerja merupakan kompetensi yang sangat dicari di pasar tenaga kerja industri distribusi global. Lulusan dari ekosistem ini memiliki fleksibilitas karir yang luas, sehingga sangat mudah diserap kembali oleh korporasi farmasi multinasional, pabrik manufaktur FMCG, jaringan ritel modern, maupun penyedia jasa logistik 3PL/4PL global.

Sistem Kerja dan Benefit Karyawan

Sistem waktu kerja diatur secara profesional untuk menjaga kelancaran alur pemenuhan pasokan barang kesehatan nasional harian. Bagi personel kantor pusat, administrasi cabang, dan tim sales/finance, jam kerja berlaku reguler (office hours / Senin–Jumat, atau penyesuaian operasional Sabtu). Sementara itu, bagi operasional gudang (warehouse) dan pengiriman (delivery), waktu kerja dijalankan menggunakan skema sistem kerja bergilir (shift work) guna memastikan ketepatan pengiriman obat-obatan. Manajemen menyediakan infrastruktur area kerja gudang dan kantor yang teratur, bersih, aman, serta memenuhi standar Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3).

Mengenai paket kesejahteraan, seluruh pegawai yang terpilih berhak mendapatkan perlindungan komprehensif sesuai regulasi perundang-undangan yang berlaku. Benefit mencakup pemberian gaji pokok terstruktur di atas UMK/UMP wilayah penempatan, jaminan sosial BPJS Kesehatan dan BPJS Ketenagakerjaan, asuransi kesehatan tambahan komprehensif, hak atas Tunjangan Hari Raya (THR) resmi, tunjangan operasional/dinas luar, tunjangan shift, serta kompensasi lembur resmi.

Tips Lolos Seleksi Kerja PT Enseval Putera Megatrading Tbk

Proses penyaringan kandidat di divisi logistik, pergudangan, penjualan, dan penjaminan mutu dirancang secara terstruktur guna menyaring individu yang memiliki kualifikasi teknis presisi, kejujuran, serta kepatuhan regulasi.

• Pahami Sektor & Posisi yang Dilamar (Warehouse, APJ, Sales, atau Admin): Pelajari dengan cermat tugas utama posisi Anda (misalnya: pemahaman CDOB/CDAKB untuk posisi QA/APJ, penguasaan WMS/Excel untuk posisi Gudang/Admin, atau strategi penetrasi pasar untuk posisi Sales).
• Tekankan Kemahiran Komputer, Sistem WMS, & Lisensi Profesi: Menonjolkan kemahiran mengoperasikan Microsoft Excel (VLOOKUP, Pivot Table), penguasaan aplikasi Warehouse Management System, serta sertifikat profesi aktif (STRA/SIPA khusus pelamar Apoteker) pada CV Anda.
• Tunjukkan Karakter Jujur, Teliti, & Kesiapan Shift/Dinas: Tampilkan pembawaan diri yang teliti terhadap angka/barang, berintegritas tinggi, jujur, serta tegaskan dalam wawancara bahwa Anda siap bekerja dengan skema jadwal shift (untuk area gudang) atau perjalanan dinas/lapangan (untuk area sales/delivery).

Sebelum mengambil keputusan untuk menyusun berkas lamaran, setiap calon profesional perlu melakukan kalkulasi mendalam apakah ritme kerja industri distribusi farmasi dan FMCG yang dinamis, menuntut ketelitian inventaris kaku, berorientasi standar regulasi CDOB/CDAKB, dan berjalan dengan skema jadwal shift ini selaras dengan rencana pengembangan karir jangka panjang Anda. Keselarasan antara komitmen pribadi dan budaya operasional korporasi akan menjadi kunci utama kenyamanan serta kesuksesan perkembangan karir Anda di masa depan.

Saat ini PT Enseval Putera Megatrading Tbk kembali membuka lowongan kerja terbaru pada bulan September 2026. Adapun dibawah ini adalah posisi jabatan yang saat ini tersedia bagi Anda para pencari kerja yang tertarik untuk mengembangkan karir Anda bersama PT Enseval Putera Megatrading Tbk dengan kualifikasi sebagai berikut.

Enseval Coordinator Development Program (ECDP) 2026

Ready to grow with us? Let’s build your future with Enseval!

Perks

• Fast Track for Managerial Level
• Cross-Indonesia Experience
• Expert-Led Interactive Sessions
• Hands on Experience at one of Indonesia’s Largest Pharmaceutical Distributor Company

You’re the Right Fit If You have…

• Bachelor Degree from all major
• Strong in analysis and problem solving
• Excellent in communication skills. both verbal and written
• Proven leadership ability in handling team
• Proficient in English language
• Willing to be stationed in all Ensevals branches (accross Indonesia)

Recruitment Steps:

1. Online Submission Application
2. Psychological Test
3. HR and user
4. Offering
5. Medical

Apabila semua syarat PT Enseval Putera Megatrading Tbk sudah anda lengkapi, selanjutnya silahkan kirim lamaran CV anda via online

PT Enseval Putera Megatrading Tbk

Jalan Pulo Lentut No. 10, Kawasan Industri Pulo Gadung, Jakarta 13920, Indonesia