Perusahaan Otomotif Ev Subang

Perusahaan Otomotif EV di Subang umumnya merupakan bagian dari konsorsium besar atau Penanaman Modal Asing (PMA) yang memiliki visi global. Beroperasi di kawasan industri yang terintegrasi, perusahaan ini berfokus pada produksi kendaraan listrik roda dua maupun roda empat, beserta komponen pendukungnya seperti baterai dan sistem kontrol tenaga.

Dengan skala industri yang mencakup ribuan tenaga kerja, perusahaan ini mengadopsi standar manufaktur global. Hal ini terlihat dari penggunaan otomasi mesin dan robotika dalam lini produksinya, yang bertujuan untuk menjaga presisi dan efisiensi energi sesuai dengan semangat ramah lingkungan yang diusung.

Struktur karier di perusahaan manufaktur otomotif kelas besar seperti di Subang umumnya didesain secara sistematis. Berikut adalah tahapan yang biasanya dilalui oleh seorang pekerja:

1. Operator / Entry Level: Ini adalah titik awal bagi lulusan baru (fresh graduate) SMK atau Diploma. Fokus utamanya adalah penguasaan teknis pada lini produksi, perakitan, atau kontrol kualitas (Quality Control).
2. Team Leader / Foreman: Setelah memiliki pengalaman 3-5 tahun dan menunjukkan performa serta kepemimpinan yang baik, seorang operator dapat dipromosikan menjadi pemimpin tim. Tanggung jawabnya bergeser pada pengawasan target harian dan disiplin anggota.
3. Supervisor: Di level ini, pekerja mulai mengelola satu departemen kecil atau section. Peran administratif dan pemecahan masalah teknis yang lebih kompleks menjadi makanan sehari-hari.
4. Assistant Manager / Manager: Level ini membutuhkan kemampuan manajerial yang kuat, termasuk pengelolaan anggaran, sumber daya manusia, dan strategi produksi jangka panjang.

Penghasilan di wilayah Subang umumnya mengacu pada Upah Minimum Kabupaten (UMK) yang berlaku, namun perusahaan otomotif skala besar biasanya memberikan skema kompensasi yang lebih tinggi melalui berbagai tunjangan.

Salah satu keuntungan terbesar bekerja di industri EV adalah “nilai jual” Anda di pasar tenaga kerja masa depan. Pengalaman menangani teknologi baterai litium, motor listrik, dan sistem manajemen energi adalah keahlian yang sangat langka dan dicari. Jika suatu saat Anda memutuskan untuk berpindah perusahaan, sertifikasi dan pengalaman kerja dari industri EV Subang akan menjadi aset yang sangat berharga dalam riwayat hidup (CV) Anda.

Sebagai perusahaan profesional, sistem kerja yang diterapkan biasanya mengikuti standar industri manufaktur:

• Sistem Shift: Umumnya dibagi menjadi 2 atau 3 shift untuk menjaga kontinuitas produksi.
• Fasilitas Kesejahteraan: Selain BPJS Kesehatan dan Ketenagakerjaan, karyawan biasanya mendapatkan fasilitas jemputan, makan siang di kantin perusahaan, dan seragam kerja.
• Kesehatan & Keselamatan Kerja (K3): Mengingat risiko kerja di manufaktur, perusahaan menerapkan standar APD (Alat Pelindung Diri) yang ketat untuk menjamin keamanan seluruh personel.
• Bonus & Tunjangan: Selain THR, perusahaan yang sehat biasanya memberikan bonus tahunan berdasarkan performa kerja dan pencapaian target produksi perusahaan.

Proses rekrutmen di perusahaan otomotif besar cukup kompetitif. Berikut beberapa tips untuk meningkatkan peluang Anda:

1. Kesehatan Fisik: Karena pekerjaan manufaktur membutuhkan stamina, pastikan kondisi fisik Anda prima saat mengikuti Medical Check-Up (MCU).
2. Ketelitian: Tes psikotes untuk operator biasanya menguji kecepatan dan ketelitian (seperti tes Kreapelin atau Pauli). Latihlah konsentrasi Anda.
3. Pemahaman Dasar Teknik: Bagi pelamar bagian teknis, kuasai dasar-dasar penggunaan alat ukur (jangka sorong, mikrometer) dan dasar-dasar otomotif.
4. Sikap (Attitude): Perusahaan Jepang atau PMA sangat menghargai kedisiplinan dan kejujuran selama proses wawancara.

Saat ini Perusahaan Otomotif Ev Subang kembali membuka lowongan kerja terbaru pada bulan Februari 2026. Adapun dibawah ini adalah posisi jabatan yang saat ini tersedia bagi Anda para pencari kerja yang tertarik untuk mengembangkan karir Anda bersama Perusahaan Otomotif Ev Subang dengan kualifikasi sebagai berikut.

Posisi : Operator Assembly

Kualifikasi :

• Pria, Usia Maksimal 30 Tahun
• Pengalaman Minimal 3 tahun di perusahaan manufaktur kendaraan roda 4 (Assembly Departemen Diutamakan)
• Memiliki SKCK Aktif

Apabila semua syarat Perusahaan Otomotif Ev Subang sudah anda lengkapi, selanjutnya silahkan kirim lamaran anda by DM