PT Bukit Asam Tbk

Tanggal publikasi:
Lokasi:Jakarta, Sumatera Selatan
Jenis Pekerjaan:Internship
Pendidikan:SMA/SMK, D3, S1

Industri pertambangan batu bara terpadu, pengelolaan energi, pembangkitan listrik (power plant), serta logistik dan infrastruktur transportasi batu bara di Indonesia menawarkan dinamika karir yang sangat stabil, terstruktur, dan bereputasi tinggi. Sebagai salah satu BUMN tambang terkemuka yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia dan merupakan bagian dari Holding Industri Pertambangan Indonesia (MIND ID), PT Bukit Asam Tbk (PTBA) menempati posisi pilar utama dalam menjaga ketahanan energi nasional serta menyuplai batu bara berkualitas tinggi untuk pasar domestik dan ekspor global.

Bekerja di lingkungan PT Bukit Asam Tbk bukan sekadar mengoperasikan alat berat atau mengeruk area tambang terbuka (open-pit mining), melainkan memahami bagaimana sistem manajemen keselamatan pertambangan (SMKP / K3LH), reklamasi & pascatambang (Good Mining Practice), otomatisasi kereta api & pelabuhan batu bara (bulk material handling), diversifikasi energi baru terbarukan (EBT), serta pengelolaan dampak lingkungan (ISO 14001 / PROPER Emas) diterapkan secara disiplin dan terintegrasi.

Memahami Jalur Karir dan Eskalasi Profesional

Di PT Bukit Asam Tbk (MIND ID Group), struktur karir dirancang untuk menghargai ketelitian teknis pertambangan/geologi/permesinan, kepatuhan kaku pada regulasi K3LH Kementerian ESDM, integritas BUMN, dan kepemimpinan operasional lapangan. Bagi lulusan baru maupun profesional yang masuk melalui jalur Operator Alat Berat (Excavator, Dump Truck, Shovel), Technician Maintenance, Mine Surveyor / Geologist, Mining Engineer, Safety Officer, PPIC / Logistics Staff, atau jalur akselerasi kepemimpinan Management Trainee (MT / Graduate Development Program) / Mine Supervisor / General Manager / Board of Directors, perjalanan karir berkembang secara terstruktur:

  • Entry to Specialist Level: Seorang operator alat berat, teknisi pemeliharaan, analis laboratorium batu bara, mine surveyor, atau mining engineer junior fokus pada penguasaan operasional harian, pemetaan tambang, inspeksi kualitas batu bara (caloric value, moisture, ash content), pencegahan kecelakaan kerja (Zero Harm), serta kepatuhan K3/5S.
  • Supervisory Level: Setelah menunjukkan kinerja konsisten, kepemimpinan, dan pemahaman mendalam tentang standar Good Mining Practice, peluang terbuka menjadi Mine Supervisor, Pit Control Supervisor, Maintenance Supervisor, atau Safety Supervisor. Di level ini, tanggung jawab bergeser ke pengawasan ritme produksi pit/pelabuhan, penanganan kendala teknis site, dan pembinaan tim.
  • Management & Executive Level: Selanjutnya, jalur menuju Assistant Manager, Manager (Mine Production, Geotechnical, Maintenance, Logistics, Safety, HR), General Manager Unit, hingga Direksi / C-Level terbuka bagi profesional yang mampu mengelola efisiensi fasilitas operasional tambang berskala masif, kepatuhan audit regulasi ESDM & Lingkungan, serta kepemimpinan strategi agribisnis/energi emiten Tbk secara menyeluruh.

Estimasi Penghasilan Berdasarkan Jenjang Jabatan

Penghasilan di PT Bukit Asam Tbk dipengaruhi oleh posisi/divisi, penempatan fasilitas unit kerja (seperti Unit Penambangan Tanjung Enim Sumsel, Tarahan Lampung, Kertapati Palembang, Sawahlunto, atau Kantor Perwakilan Jakarta), tunjangan keahlian fungsional (mining/site allowance), insentif kinerja BUMN, serta kompensasi lembur/dinas resmi:

Level Jabatan / Jalur KarirEstimasi Total Penghasilan Per BulanFokus Kompetensi Utama
Operator Alat Berat / Maintenance Tech / Inspector (Entry)Rp 5.500.000 – Rp 9.500.000Heavy Equipment Ops, Coal Sampling, K3/SMKP, 5S
Management Trainee (MT) / Mining Engineer / GeologistRp 9.500.000 – Rp 17.500.000Good Mining Practice, Coal Quality, Mine Design
Supervisor / Pit Controller / Assistant ManagerRp 16.000.000 – Rp 32.000.000Production Target, Geotechnical Control, Safety Lead
General Manager Unit / Senior Manager / Executive LeadRp 45.000.000 – Rp 110.000.000++Unit P&L, Regulatory ESDM Audit, Strategic Business

Catatan: Angka di atas merupakan estimasi komprehensif yang dapat berubah sesuai dengan kebijakan perseroan/holding MIND ID, penyesuaian UMR/UMK wilayah penempatan (seperti Muara Enim/Bandar Lampung/Palembang), kepemilikan Sertifikat Keahlian Pertambangan (POP/POM/POU), insentif bonus tantiem BUMN, tunjangan insentif lapangan (site allowance), akumulasi lembur, dan masa kerja.

Profil PT Bukit Asam Tbk (PTBA / MIND ID)

PT Bukit Asam Tbk (PTBA) (didirikan sejak tahun 1981, berevolusi dari sejarah tambang batu bara Tanjung Enim 1919) merupakan perusahaan BUMN pertambangan batu bara dan energi terintegrasi di Indonesia yang kini menjadi anggota Holding Industri Pertambangan Indonesia (MIND ID). Portofolio produk dan jaringan operasional perseroan mencakup:

  • Penambangan Batu Bara Kualitas Tinggi: Mengoperasikan area pertambangan batu bara berskala besar di Tanjung Enim (Sumatra Selatan) dengan memproduksi berbagai varian batu bara (Lignite, Sub-Bituminous, Bituminous) untuk kebutuhan Pembangkit Listrik Tenaga Uap (PLTU) PLN serta industri manufaktur domestik dan ekspor.
  • Infrastruktur Logistik & Pelabuhan Terintegrasi: Memiliki fasilitas rantai pasok logistik terpadu yang terhubung langsung dengan jaringan kereta api batu bara (PT KAI) menuju Pelabuhan Tarahan (Bandar Lampung) dan Dermaga Kertapati (Palembang).
  • Diversifikasi Energi Baru Terbarukan (EBT) & Hilirisasi: Mengembangkan proyek hilirisasi batu bara (seperti Dimethyl Ether / DME), Pembangkit Listrik Tenaga Surya (PLTS) di kawasan pascatambang dan bandara, serta pengoperasian PLTU Mulut Tambang (seperti PLTU Sumsel-8).

Seluruh operasional bisnis dijalankan dengan menerapkan Sistem Manajemen Keselamatan Pertambangan (SMKP), ISO 9001, ISO 14001 (Lingkungan / PROPER Emas Kementerian LHK), ISO 45001 (K3), serta prinsip Environmental, Social, and Governance (ESG).

Nilai Strategis Pengalaman Kerja Bagi Masa Depan

Menghabiskan waktu beberapa tahun di PT Bukit Asam Tbk (MIND ID Group) memberikan “stempel” kualitas yang sangat kuat pada portofolio seorang profesional bidang teknik pertambangan, teknik geologi, teknik mesin, teknik sipil, teknik elektro, teknik lingkungan, dan manajemen K3 pertambangan. Pengalaman terbiasa menghadapi operasional tambang skala raksasa, pengelolaan logistik kereta & pelabuhan curah masif, audit regulasi SMKP/ESDM, serta efisiensi manufaktur/tambang emiten BUMN adalah aset bernilai sangat tinggi.

Jika suatu saat Anda memutuskan untuk berpindah karir, status sebagai mantan karyawan BUMN PTBA akan memberikan nilai tawar yang sangat tinggi di mata rekruter perusahaan pertambangan & energi raksasa (Adaro Energy, Kaltim Prima Coal / KPC, Indika Energy, Freeport Indonesia, Vale Indonesia, Berau Coal, Harum Energy), kontraktor tambang (Pama Persada, PPA, Delta Dunia / BUMA), maupun korporasi energi global.

Sistem Kerja dan Kesejahteraan Karyawan

Sistem kerja untuk divisi operasional site tambang (Pit Operations, Maintenance, Coal Handling, Port/Pelabuhan) mengikuti standar industri pertambangan dengan pembagian rotasi shift dan skema roster kerja. Bagi staf kantor pusat (Head Office Jakarta), Corporate, Finance, Legal, dan HR mengikuti jam kerja reguler (office hours / Senin–Jumat). Selain gaji pokok mengacu pada standar kompensasi BUMN MIND ID, karyawan berhak mendapatkan paket kesejahteraan resmi:

  • BPJS Kesehatan dan BPJS Ketenagakerjaan.
  • Asuransi kesehatan swasta tambahan komprehensif untuk karyawan dan keluarga.
  • Tunjangan Perumahan, Tunjangan Transportasi / Fasilitas kendaraan dinas (sesuai level jabatan).
  • Fasilitas tempat tinggal (Mess / Perumahan Karyawan di Tanjung Enim/Tarahan), fasilitas olahraga & kesehatan terpadu, serta kompensasi lembur/dinas resmi.

Tips Menghadapi Seleksi Kerja

Lolos ke dalam jajaran staf, management trainee, atau operator di PT Bukit Asam Tbk (MIND ID) memerlukan persiapan teknis pertambangan/K3, pemahaman nilai BUMN (AKHLAK), dan stamina operasional:

  1. Penguasaan Teknis Pertambangan & Regulasi ESDM: Untuk posisi teknis (Operator, Engineer, Geologist, Safety), pelajari dasar-dasar pemetaan tambang, Good Mining Practice, SMKP ESDM, penanganan batu bara (coal handling), serta Keselamatan Pertambangan (K3LH).
  2. Pahami Core Values BUMN (AKHLAK): Tes seleksi BUMN (FHCI / PTBA) menguji pemahaman mendalam tentang nilai-nilai AKHLAK (Amanah, Kompeten, Harmonis, Loyal, Adaptif, Kolaboratif). Pastikan Anda mempersiapkan jawaban wawancara berbasis perilaku (Behavioral Event Interview / STAR method) yang mencerminkan nilai-nilai ini.
  3. Detail Oriented & Bebas Buta Warna Mutlak: Pembacaan peta geologi, inspeksi alat berat, pengujian laboratorium sampel batu bara, serta identifikasi indikator keselamatan tambang menuntut kepekaan visual dan ketelitian mutlak (bebas buta warna dipersyaratkan mutlak pada seluruh posisi teknis/operasional tambang).
  4. Kesiapan Kerja Shift / Roster & Penempatan Site: Tegaskan kesiapan Anda untuk bertugas di area lokasi pertambangan (site) Tanjung Enim, Tarahan, Kertapati, atau lokasi operasional perseroan di seluruh Indonesia.

Saat ini PT Bukit Asam Tbk kembali membuka lowongan kerja terbaru pada bulan Oktober 2026. Adapun dibawah ini adalah posisi jabatan yang saat ini tersedia bagi Anda para pencari kerja yang tertarik untuk mengembangkan karir Anda bersama PT Bukit Asam Tbk dengan kualifikasi sebagai berikut.


Lowongan Kerja PT Bukit Asam Tbk


Bukit Asam  Internship Program 2026

1. In House Mining Operations 1

Magang Penelitian Tugas Akhir Mahasiswa/i Aktif di In House Mining Operations 1 Department PT Bukit Asam Tbk

Penelitian spesifik analisis/optimasi Fuel Ratio untuk meningkatkan efisiensi penggunaan bahan bakar dalam operasional penambangan Batubara di In House Mining Operations 1 Department PT Bukit Asam Tbk

Kualifikasi :

  • Teknik Pertambangan, Akuntansi, Administrasi Bisnis dan Ekonomi, Bisnis Keuangan, Teknik Industri
  • Nilai Minimum : Perguruan Tinggi – Akreditasi Unggul/setara : 3.00 Akreditasi Sangat Baik/setara : 3.25 Akreditasi Baik/setara : 3.50

2. Administrator Keuangan dan Akuntansi

Deskripsi Pekerjaan

  • Mendukung pelaksanaan kegiatan administrasi perkantoran terutama terkait di bidang keuangan dan akuntansi.

Kualifikasi :

  • SMA/SMK – D3
  • Mampu dan menguasai excel dan word dengan baik, memiliki kemapuan untuk bekerja sama dengan tim
  • Nilai Minimum : SMK : Rata-rata Nilai Rapor : 8.00

3. Pemeliharaan Jaringan Komunikasi

Membantu pelaksanaan monitoring dan pemeriksaan kondisi peralatan telekomunikasi, seperti radio komunikasi, antena, jaringan komunikasi, dan perangkat pendukung lainnya. Melakukan pencatatan data kondisi peralatan, membantu dokumentasi kegiatan pemeliharaan, serta mempelajari proses identifikasi dan penanganan awal gangguan telekomunikasi di bawah arahan pembimbing lapangan.

Membantu penyusunan laporan intershift yang mencakup status peralatan, aktivitas pekerjaan, kendala yang ditemukan, dan tindak lanjut yang diperlukan untuk mendukung keandalan sistem komunikasi dan kelancaran operasional tambang.

Kualifikasi :

  • D3 – S1 Teknik Elektro Telekomunikasi
  • Nilai Minimum : Perguruan Tinggi – Akreditasi Unggul/setara : 3.00 – Akreditasi Sangat Baik/setara : 3.25 – Akreditasi Baik/setara : 3.50
  • Memiliki minat di bidang telekomunikasi, elektronika, jaringan komunikasi, atau kelistrikan, serta memahami dasar-dasar sistem komunikasi radio dan jaringan komputer menjadi nilai tambah.
  • Mampu mengoperasikan komputer dan aplikasi Microsoft Office untuk mendukung pencatatan serta penyusunan laporan pekerjaan.
  • Memiliki ketelitian, kemampuan observasi dan dokumentasi yang baik, mampu bekerja sama dalam tim, serta dapat mengikuti arahan pembimbing lapangan.
  • Memiliki kepedulian terhadap aspek Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3), disiplin, bertanggung jawab, dan memiliki kemauan untuk belajar serta mengikuti ketentuan operasional yang berlaku di lingkungan kerja.

4. Engineering & Manufacturing Department

Magang Mahasiswa/Mahasiswi Aktif di Engineering & Manufacturing Department PT Bukit Asam (Persero) Tbk.

Kualifikasi :

  • Jenjang Pendidikan: SMA/SMK Jurusan Teknik Alat BeratTeknik Kendaraan Ringan
  • Kualifikasi Tambahan: Nilai Minimum : SMK : Rata-rata Nilai Rapor : 8.00

5. Corporate SHE Division

Membantu pekerjaan Pengelolaan K3 dan Lingkungan disatuan Kerja Corporat SHE.

Kualifikasi :

  • S1 – S1 Jurusan: Kesehatan Masyarakat
  • Kualifikasi Tambahan: Nilai Minimum : Perguruan Tinggi – Akreditasi Unggul/setara : 3.00 – Akreditasi Sangat Baik/setara : 3.25 – Akreditasi Baik/setara : 3.50
  • Memahami regulasi di bidang pertambangan, SMK3, serta keselamatan dan lingkungan hidup (K3LH). Terampil dalam mengoperasikan Microsoft Office dan AutoCAD, serta memiliki kemampuan di bidang multimedia seperti editing foto dan video menggunakan Canva dan CapCut.

6. Mining Operational Safety & Health (MOSH)

Deskripsi Pekerjaan

  • Magang mahasiswa aktif MOSH
  • Membutuhkan Khusus mahasiswa Sistem Informasi, untuk mengembangkan proyek aplikasi Agent SHE di MOSH

Kualifikasi :

  • Jenjang Pendidikan: S1 – S2 Jurusan Sistem Informasi
  • Kualifikasi Tambahan: Nilai Minimum : Perguruan Tinggi – Akreditasi Unggul/setara : 3.00 – Akreditasi Sangat Baik/setara : 3.25 – Akreditasi Baik/setara : 3.50

7. Coal Handling & Transp. Sub-Division

Menghitung Produktivitas dan kemampuan Ekcavator Bucket Crusher untuk pencapaian target produksi dan pengiriman batubara cargo BAU.

Kualifikasi:

  • Jenjang Pendidikan: D3 – S1 Jurusan:  Teknik Pertambangan, Teknik Geologi Pertambangan
  • Kualifikasi Tambahan: Nilai Minimum : Perguruan Tinggi – Akreditasi Unggul/setara : 3.00 – Akreditasi Sangat Baik/setara : 3.25 – Akreditasi Baik/setara : 3.50

8. Environmental Management & Mining Support Sub-Division

Saham Tambang
  • Magang SMK & AKIPBA
  • Lingkup pekerjaan meliputi kegiatan pembibitan (produksi bibit) dan penanaman

Kualifikasi:

  • Jenjang Pendidikan: SMA/SMK – D1 Jurusan: AdministrasiBiologi
  • Kualifikasi Tambahan: Tidak menutup kemungkinan untuk segala jurusan di AKIPBA maupun SMK Nilai Minimum : SMK : Rata-rata Nilai Rapor : 8.00

9. Engineering & Manufacturing Department

Mendukung kegiatan reparasi dan manufaktur komponen di Workshop EMD, meliputi pengelasan, proses bubut, frais, serta overhaul gearbox, pompa dan silinder hidrolik. Terlibat dalam inspeksi komponen, pengukuran presisi, dan penyusunan laporan perawatan. Menerapkan standar K3L sesuai dengan standar golden rule 5.0.

Kualifikasi:

  • Jenjang Pendidikan: S1 Jurusan: Teknik  Mesin Industri, Teknik Mesin Produksi dan Perawatan, Teknik PengelasanTeknologi, Pengelasan Fabrikasi, Teknik Mesin dan Industri
  • Kualifikasi Tambahan: Nilai Minimum : Perguruan Tinggi – Akreditasi Unggul/setara : 3.00 – Akreditasi Sangat Baik/setara : 3.25 – Akreditasi Baik/setara : 3.50

10. Electrical Kontrol & Electronics

Program  Internship Electrical, Electronic & Control merupakan kegiatan pembelajaran dan pengembangan kompetensi yang memberikan kesempatan kepada peserta untuk memperoleh pengalaman langsung di lingkungan kerja industri, khususnya dalam bidang kelistrikan, elektronika, sistem kontrol, instrumentasi, dan otomasi.

Selama program, peserta akan diperkenalkan pada kegiatan operasi, inspeksi, pemeliharaan, troubleshooting, serta monitoring peralatan Electrical, Electronic & Control yang digunakan dalam mendukung keandalan dan kontinuitas operasional. Peserta juga akan mendapatkan pemahaman mengenai penerapan K3, LOTO, preventive maintenance, corrective maintenance, PLC, HMI, SCADA, VSD, sistem komunikasi, panel kontrol, proteksi listrik, serta sistem distribusi tenaga listrik.

Program ini dirancang agar peserta tidak hanya memahami aspek teori, tetapi juga mampu menghubungkan konsep akademik dengan kondisi nyata di lapangan, memahami alur kerja pemeliharaan, melakukan identifikasi permasalahan teknis, serta mengenal standar dan prosedur kerja yang berlaku di industri.

Kualifikasi:

  • Jenjang Pendidikan: D3 – S1 Jurusan: Electrical and Electronic Engineering
  • Kualifikasi Tambahan: Peserta Sub Bidang Automation & IOT juga dapat mengikuti Program Intership Ini Nilai Minimum : Perguruan Tinggi – Akreditasi Unggul/setara : 3.00 – Akreditasi Sangat Baik/setara : 3.25 – Akreditasi Baik/setara : 3.50

11. HR General Services & Finance

Membantu dalam kegiatan administrasi dan keuangan di satuan kerja HR, General Services & Finance.

Kualifikasi:

  • Jenjang Pendidikan: SMA/SMK Jurusan : Accounting, Administrasi, Administrasi Bisnis, Administrasi Akuntansi
    Kualifikasi Tambahan: Status yang Belum lulus pendidikan untuk SMA,SMK/Perkulihaan untuk mahasiswa Nilai Minimum : Perguruan Tinggi – Akreditasi Unggul/setara : 3.00 – Akreditasi Baik/setara : 3.25 – Akreditasi Sangat Baik/setara : 3.50 untuk siswa SMA/SMK -Akreditasi Unggul/Setara : 75 -Akreditasi Baik/Setara : 80 -Akreditasi Sangat Baik/Setara : 90

12. SHE Tems Dept – MOSH Section

Kualifikasi:

  • Jenjang Pendidikan: D3 – S1 Jurusan: Ilmu Kesehatan Masyarakat
  • Kualifikasi Tambahan: Nilai Minimum : Perguruan Tinggi – Akreditasi Unggul/setara : 3.00 – Akreditasi Sangat Baik/setara : 3.25 – Akreditasi Baik/setara : 3.50

13. Warehouse Administrasi

Kami sedang mencari seorang Internship Inbound Warehouse yang dinamis, teliti, dan bersemangat untuk bergabung dengan tim logistik kami. Dalam peran ini, Anda akan belajar sekaligus berkontribusi langsung dalam proses penerimaan barang (inbound), mulai dari kedatangan truk, pengecekan kualitas dan kuantitas barang, hingga penataan barang di area penyimpanan (put-away). Ini adalah kesempatan emas untuk memahami manajemen rantai pasok (supply chain) secara praktis di industri.

Kualifikasi:

  • Jenjang Pendidikan: D3 – S1 Jurusan: Administrasi Bisnis Konsentrasi: Administrasi Bisnis, Administrasi Bisnis Logistik, Administrasi Bisnis Konsentrasi: Administrasi Perkantoran, Administrasi Logistik
  • Kualifikasi Tambahan: Nilai Minimum : Perguruan Tinggi – Akreditasi Unggul/setara : 3.00 – Akreditasi Sangat Baik/setara : 3.25 – Akreditasi Baik/setara : 3.50

14. Corporate SHE

Deskripsi Pekerjaan

  • Membantu pelaksanaan verifikasi tugas dan tanggung jawab Agent SHE;
  • Membantu pelaksanaan inspeksi K3L ;
  • Membantu pelaksanaan acara K3;
  • Membantu pelaksanaan IBPR, commissioning/recommissioning alat, pengawalan tamu;
  • Membantu pekerjaan lainnya sesuai arahan pembimbing.

Kualifikasi:

  • Jenjang Pendidikan: D3 – S2 Jurusan: Keselamatan dan Kesehatan Kerja,  Teknik Pertambangan, Desain Grafis, Desain Komunikasi Visual (Animasi), Data Science
  • Kualifikasi Tambahan: Nilai Minimum : Perguruan Tinggi – Akreditasi Unggul/setara : 3.00 – Akreditasi Sangat Baik/setara : 3.25 – Akreditasi Baik/setara : 3.50

15. Pengelolaan OH IH

Deskripsi Pekerjaan:

  • Pengelolaan Kesehatan Kerja Promotif dan Preventif
  • seperti Poster K3, video K3, pengukuran lingkungan kerja, Health Risk Assesment, fit for task, program diet karyawan, fun walk, inspeksi jasaboga, rapat OH IH Mitra Kerja dll

Kualifikasi:

  • Jenjang Pendidikan: S1 – S1 Jurusan : Kesehatan Masyarakat Kesehatan Kes. dan Kerja
  • Kualifikasi Tambahan: Nilai Minimum : Perguruan Tinggi – Akreditasi Unggul/setara : 3.00 – Akreditasi Sangat Baik/setara : 3.25 – Akreditasi Baik/setara : 3.50

Apabila semua syarat PT Bukit Asam Tbk sudah anda lengkapi, selanjutnya silahkan kirim lamaran CV anda via online


PT Bukit Asam Tbk

Jl. Parigi No. 1, Tanjung Enim, Muara Enim, Sumatera Selatan 31716


NOTE :

  • Join Whatsapp Channel Bukajobs untuk selalu dapat update lowongan Gabung
  • Join Tiktok Bukajobs untuk update lowongan Gabung
  • Jika link error, silahkan laporkan ke admin kami, Lapor



Perhatian : Kami tidak pernah meminta imbalan atau biaya dalam bentuk apapun untuk perekrutan di situs ini jika ada pihak yang mengatasnamakan kami atau perusahaan meminta biaya seperti transportasi atau akomodasi atau hal lain yang pasti PALSU.