PT Kereta Api Indonesia (Persero)

Jumlah Lowongan Kerja: 10 | Dilihat oleh 7.7 K orang
Apply Here
Tanggal publikasi:
Lokasi:Seluruh Indonesia
Jenis Pekerjaan:Full Time
Pendidikan:BUMN, D3, Ekonomi dan Bisnis, Fresh Graduate, Full Time, Kesehatan, Komputer dan Teknologi, Matematika & IPA (MIPA), Profesi dan Ilmu Terapan, S1, Sastra dan Budaya, Semua Jurusan, Seni, SMA/SMK, Sosial dan Humaniora, Teknik
Melamar pekerjaan di Badan Usaha Milik Negara (BUMN) penyedia jasa transportasi rel terbesar di Indonesia seperti PT Kereta Api Indonesia (Persero) sering kali dilakukan secara terburu-buru demi mengejar kepastian karir dan status pNS/BUMN. Pendekatan psikologis ini umumnya dipicu oleh keinginan untuk segera mendapatkan kepastian penghasilan dan stabilitas kerja. Banyak pencari kerja hanya terpaku pada reputasi besar perusahaan atau status kepegawaian BUMN, tanpa memetakan bagaimana struktur kompensasi, regulasi keselamatan perkeretaapian, serta pematangan kompetensi fungsional bertumbuh dalam jangka panjang. Padahal, keputusan memilih tempat bekerja seharusnya dipandang sebagai investasi strategis. Memahami lintasan jalur karir dan potensi peningkatan kapasitas profesional sebelum mengirimkan aplikasi rekrutmen adalah langkah krusial untuk memastikan komitmen waktu dan energi profesional Anda menghasilkan stabilitas finansial jangka panjang dan kepuasan kerja.
Sektor transportasi massal berbasis rel, pengelolaan angkutan penumpang dan barang, operasional perjalanan kereta api (PPKA), perawatan sarana dan prasarana (Jalan Rel & Jembatan, Sinyal, Telekomunikasi, dan Listrik), serta layanan logistik terpadu merupakan salah satu pilar utama penopang konektivitas nasional. Operasional di PT KAI menuntut integrasi antara ketaatan kaku pada Regulasi Perjalanan Kereta Api (Reglemen 19/SOP), pengawasan keselamatan operasional (zero accident), kedisiplinan jadwal perlintasan presisi, penggunaan sistem tiket digital dan layanan pelanggan, serta penerapan kaku standar Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3). Sektor ini menawarkan stabilitas karir jangka panjang seiring ekspansi jaringan jalur KA nasional dan modernisasi armada, serta menyediakan kejelasan penjenjangan posisi bagi para praktisi yang disiplin, teliti, jujur, dan beretos kerja tinggi.

Jalur Karir dan Prospek Kenaikan Jabatan

Perkembangan karir di lingkungan PT Kereta Api Indonesia (Persero) bergerak secara terstruktur melalui jenjang pangkat kepegawaian BUMN, sertifikasi kecakapan Kementerian Perhubungan, serta evaluasi kinerja berkala:
  • Level Entry (Pelaksana / Masinis Muda / Pengatur Perjalanan Kereta Api – PPKA / Staf Administrasi / Entry Level): Gerbang awal bagi lulusan SMA/SMK, D3, atau S1. Pada tingkat ini, fokus utama adalah pengoperasian sarana/prasarana sesuai tugas fungsional, pengawalan perjalanan KA, pelayanan pelanggan di stasiun, pematuhan instruksi kerja baku (Reglemen/SOP), penerapam K3, serta menjaga keselamatan operasional perjalanan KA.
  • Level Intermediate (Supervisor / Masinis Madya / Kepala Stasiun Kelas II-III / Senior Specialist): Dicapai setelah menunjukkan konsistensi kinerja tanpa cacat keselamatan, kepemilikan sertifikasi kecakapan tingkat lanjut, dan jam terbang 3–5 tahun. Tanggung jawab bergeser pada pengawasan operasional wilayah/stasiun, koordinasi teknis perawatan sarana/prasarana, verifikasi audit keselamatan, serta pembimbingan bagi junior.
  • Level Advanced (Junior Manager / Kepala Stasiun Besar / Senior Manager Daerah Operasi – DAOP / Divre): Di tahapan ini, kemampuan manajerial dan pengelolaan operasional wilayah menjadi penentu utama. Manager bertanggung jawab atas efisiensi kelancaran perjalanan KA di tingkat Daerah Operasi (DAOP/DIVRE), pemeliharaan aset, kesiapan menghadapi audit standar keselamatan Kemenhub, serta kontrol anggaran operasional wilayah.
  • Level Strategic (Executive Vice President DAOP / Director / Board of Directors): Posisi puncak manajemen korporasi yang memegang kendali atas strategi transformasi perkeretaapian makro, alokasi anggaran investasi sarana/prasarana baru (CapEx/OpEx), penyelarasan integrasi moda transportasi nasional, serta penentu arah kebijakan bisnis holding BUMN.

Profil Perusahaan

PT Kereta Api Indonesia (Persero) (disingkat KAI) merupakan Badan Usaha Milik Negara (BUMN) yang memegang peran sentral dalam menyelenggarakan jasa angkutan kereta api di Indonesia, meliputi layanan angkutan penumpang (KA Antarkota, Commuter Line, LRT, Bandara) dan angkutan barang (logistik batu bara, peti kemas, semen, dan kargo).
Seiring dengan disahkannya Undang-Undang Nomor 23 Tahun 2007 (revisi UU No. 13 Tahun 1992) oleh DPR pada akhir Maret 2007, lanskap industri perkeretaapian nasional resmi terbuka bagi investor swasta maupun pemerintah daerah untuk mengelola jasa angkutan kereta api. Regulasi tersebut secara hukum mengakhiri masa monopoli PT KAI. Kendati demikian, PT KAI terus bertransformasi menjadi korporasi penyedia jasa transportasi umum terdepan yang menerapkan standar teknologi digital (aplikasi Access by KAI), modernisasi armada, higienitas kaku, serta keselamatan operasional tinggi di seluruh jaringan DAOP 1 sampai DAOP 9 Jawa serta DIVRE I sampai DIVRE IV Sumatera.

Nilai Pengalaman Kerja untuk Masa Depan Karir

Menempa keahlian di bawah naungan BUMN transportasi sekelas PT Kereta Api Indonesia (Persero) memberikan nilai tambah yang luar biasa kuat pada portofolio profesional seorang praktisi perkeretaapian dan manajemen operasional. Pengalaman terbiasa menghadapi ketatnya standar keselamatan penerbangan/kereta api, penggunaan sistem penjadwalan presisi, pemahaman regulasi perkeretaapian nasional, serta budaya kedisiplinan BUMN (AKHLAK) akan membentuk karakter pekerja yang sangat detail, sistematis, tangguh, dan berintegritas tinggi.
Keahlian teknis dalam manajemen transportasi publik, pengawasan keselamatan zero accident, hingga rekam jejak kerja di BUMN merupakan kompetensi yang sangat dicari di pasar tenaga kerja industri global. Lulusan dari ekosistem ini memiliki fleksibilitas karir yang luas, sehingga sangat mudah diserap kembali oleh korporasi operator perkeretaapian swasta/daerah (seperti MRT, LRT Jakarta, KCIC), penyedia moda transportasi multinasional, konsultan infrastruktur perhubungan, maupun instansi pemerintah sektor perhubungan.

 

Tips Lolos Seleksi Rekrutmen PT KAI (Persero)

Proses penyaringan kandidat di PT KAI dikenal sangat ketat, transparan, dan terstruktur melalui portal resmi korporasi.
  • Pantau Portal Rekrutmen Resmi KAI: Seluruh proses pendaftaran hanya dilakukan secara mandiri melalui situs web resmi e-recruitment.kai.id.
  • Persiapkan Fisik & Kesehatan Maksimal: Tahapan tes kesehatan (Kesehatan Awal & Kesehatan Akhir) di KAI memiliki standar medis kaku (pemeriksaan mata/tidak buta warna, tinggi/berat badan proporsional, pendengaran, parut lungs, dan bebas narkoba).
  • Pelajari Tes Psikotes & Wawancara Berbasis BUMN: Siapkan kecakapan numerik, penalaran mekanik, serta pemahaman nilai-nilai utama BUMN (AKHLAK: Amanah, Kompeten, Harmonis, Loyal, Adaptif, Kolaboratif) untuk sesi tes online dan wawancara akhir.
Sebelum mengambil keputusan untuk melamar, setiap calon profesional perlu melakukan kalkulasi mendalam apakah ritme kerja industri transportasi publik yang dinamis, menuntut ketelitian keselamatan kaku, berorientasi pelayanan 24/7, serta siap ditempatkan di seluruh wilayah kerja PT KAI ini selaras dengan rencana pengembangan karir jangka panjang Anda. Keselarasan antara komitmen pribadi dan budaya operasional BUMN akan menjadi kunci utama kenyamanan serta kesuksesan perkembangan karir Anda di masa depan.

Saat ini PT Kereta Api Indonesia (Persero) kembali membuka lowongan kerja terbaru pada bulan September 2026. Adapun dibawah ini adalah posisi jabatan yang saat ini tersedia bagi Anda para pencari kerja yang tertarik untuk mengembangkan karir Anda bersama PT Kereta Api Indonesia (Persero) dengan kualifikasi sebagai berikut.

Lowongan Kerja PT Kereta Api Indonesia (Persero)

FORMASI DIBUKA:

  1. SLTA — Kondektur
  2. SLTA — Masinis dan Pemeliharaan Sarana Prasarana
  3. D3 — Kondektur
  4. D3 — Operasional (Masinis dan Asisten PPKA)
  5. D3 — Operator KPJR dan Pemeliharaan Sarana dan Prasarana
  6. D3 — Administrasi
  7. D3 — Paramedis
  8. D4/S1 — Administrasi Legal
  9. D4/S1 — Staff Logistik dan Bangunan
  10. D4/S1 — Petugas Negative Check Sintelis & Fasilitas.

KRITERIA PELAMAR:

  1. Warga Negara Indonesia (WNI);
  2. Jenis kelamin Pria atau Wanita sesuai kebutuhan formasi;
  3. Sehat jasmani dan rohani;
  4. Memiliki Ijazah/Surat Keterangan Lulus (SKL) yang masih berlaku:
    1. SLTA (SMA/MA/SMK/MAK) dengan nilai:
      1. Ujian Akhir Nasional (UAN) rata-rata minimal 7,0 (tujuh koma nol); atau
      2. SLTA (SMA/MA/SMK/MAK) yang lulus mulai tahun 2020 dan setelahnya, menggunakan nilai ujian sekolah rata-rata minimal 7,0 (tujuh koma nol) atau 70 (tujuh puluh);
    2. D3 dengan IPK minimal 3,0 (tiga koma nol) dan akreditasi jurusan/program studi pada saat tanggal kelulusan minimal “Baik Sekali (B)” dari BAN-PT atau Lembaga yang berwenang;
    3. D4/S1 dengan IPK minimal 3,0 (tiga koma nol) dan akreditasi jurusan/program studi pada saat tanggal kelulusan minimal “Unggul (A)” dari BAN-PT atau Lembaga yang berwenang.
  5. Usia pelamar per 07 September 2026:
    1. Tingkat Pendidikan SLTA serendah-rendahnya 18 (delapan belas) tahun dan setinggi-tingginya 25 (dua puluh lima) tahun;
    2. Tingkat Pendidikan D3 serendah-rendahnya 20 (dua puluh) tahun dan setinggi-tingginya 27 (dua puluh tujuh) tahun;
    3. Tingkat Pendidikan D4/S1 serendah-rendahnya 21 (dua puluh satu) tahun dan setinggi-tingginya 30 (tiga puluh) tahun.
  6. Memiliki tinggi badan:
    1. untuk Pria minimal 163 cm dengan berat badan ideal, meliputi formasi:
      • D3 -Kondektur;
      • D3 – Operasional (Masinis dan Asisten PPKA);
      • SLTA – Kondektur.
    2. untuk Pria minimal 160 cm dengan berat badan ideal, meliputi formasi:
      • D4/S1 – Staf Logistik dan Bangunan;
      • D4/S1 – Petugas Negative Check Sintelis & Fasilitas;
      • D3 – Operator KPJR dan Pemeliharaan Sarana dan Prasarana;
      • D3 – Administrasi;
      • D3 – Paramedis;
      • SLTA – Masinis dan Pemeliharaan Sarana Prasarana.
    3. untuk Pria minimal 160 cm dan Wanita minimal 155 cm dengan berat badan ideal, khusus formasi D4/S1 – Administrasi Legal.
  7. Berkelakuan baik;
  8. Tidak bertindik bagi Pria dan Tidak bertato;
  9. Tidak pernah menggunakan dan/atau terlibat narkoba atau psikotropika;
  10. Tidak pernah dihukum penjara berdasarkan putusan pengadilan yang telah berkekuatan hukum tetap;
  11. Tidak pernah berhenti bekerja sebagai pekerja tetap (PKWTT) di lingkungan KAI Group dan Afiliasi dikarenakan pensiun dini, atas permintaan sendiri atau hukuman disiplin;
  12. Tidak pernah diberhentikan dari institusi lainnya dikarenakan hukuman disiplin atau diberhentikan dengan tidak hormat;
  13. Tidak memiliki hubungan perkawinan dengan pekerja dalam 1 (satu) instansi yang sama di Lingkungan KAI Group pada saat diterima sebagai pekerja perusahaan;
  14. Bersedia mengikuti seleksi rekrutmen sesuai ketentuan yang berlaku di PT Kereta Api Indonesia (Persero) Group;
  15. Lulus dalam seleksi yang diselenggarakan oleh panitia rekrutmen PT Kereta Api Indonesia (Persero) Group.

KETENTUAN KHUSUS PELAMAR:

  1. Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja KAI Group;
  2. Bersedia ditempatkan atau dialihkan pada formasi sesuai kebutuhan dan aturan yang berlaku di KAI Group;
  3. Penetapan formasi pekerjaan didasarkan pada hasil seleksi rekrutmen masing-masing pelamar dan kebutuhan Perusahaan;
  4. Lokasi seleksi tidak menentukan lokasi penempatan kerja;
  5. Bagi pelamar yang mendaftar menggunakan Surat Keterangan Lulus (SKL), apabila dinyatakan lulus sampai dengan tahapan akhir seleksi, wajib membawa dokumen Ijazah dan Transkrip Nilai Asli saat penandatanganan perjanjian dinas;
  6. Bersedia mengundurkan diri dari hubungan kerja dengan institusi lainnya apabila telah memenuhi persyaratan dan dinyatakan lulus seleksi.

DETAIL FORMASI:

1. D4/S1 – Administrasi Legal

Pendidikan: D4/S1
Jurusan: Ilmu Hukum
Jenis Kelamin: Pria dan Wanita

Dokumen yang Dibutuhkan:

  1. KTP
  2. Transkrip Nilai D4/S1
  3. Ijazah atau SKL D4/S1
  4. Akreditasi D4/S1
  5. Sertifikat Bahasa Inggris
  6. Pas Foto

2. D4/S1 – Petugas Negative Check Sintelis & Fasilitas

Pendidikan: D4/S1
Jurusan:

  • Teknik Listrik
  • Teknik Sipil
  • Telekomunikasi
  • Teknik Elektro/Elektronika

Jenis Kelamin: Pria

Dokumen yang Dibutuhkan:

  1. KTP
  2. Transkrip Nilai D4/S1
  3. Ijazah atau SKL D4/S1
  4. Akreditasi D4/S1
  5. Sertifikat Bahasa Inggris
  6. Pas Foto

3. D3 – Administrasi

Pendidikan: D3
Jurusan:

  • Manajemen Industri
  • Teknik Industri
  • Teknik Lingkungan
  • Kesehatan dan Keselamatan Kerja (K3)
  • Manajemen Pemasaran
  • Manajemen Bisnis
  • Teknik Informatika
  • Statistika
  • Desain Komunikasi Visual
  • Desain Grafis

Jenis Kelamin: Pria

Dokumen yang Dibutuhkan:

  1. KTP
  2. Transkrip Nilai D3
  3. Ijazah atau SKL D3
  4. Akreditasi D3
  5. Sertifikat Bahasa Inggris
  6. Pas Foto

4. D4/S1 – Staf Logistik dan Bangunan

Pendidikan: D4/S1
Jurusan:

  • Arsitektur
  • Teknik Elektro/Elektronika
  • Logistik
  • Teknik Sipil
  • Teknik Industri
  • Desain Interior

Jenis Kelamin: Pria

Dokumen yang Dibutuhkan:

  1. KTP
  2. Transkrip Nilai D4/S1
  3. Ijazah atau SKL D4/S1
  4. Akreditasi D4/S1
  5. Sertifikat Bahasa Inggris
  6. Pas Foto

5. D3 – Kondektur

Pendidikan: D3
Jurusan: Semua Jurusan
Jenis Kelamin: Pria

Dokumen yang Dibutuhkan:

  1. KTP
  2. Transkrip Nilai D3
  3. Ijazah atau SKL D3
  4. Akreditasi D3
  5. Sertifikat Bahasa Inggris
  6. Pas Foto

6. D3 – Operasional (Masinis dan Asisten PPKA)

Pendidikan: D3
Jurusan:

  • Administrasi Perkantoran
  • Administrasi Publik/Niaga
  • Akuntansi
  • Manajemen
  • Teknik Informatika
  • Sistem Informasi
  • Telekomunikasi
  • Teknik Listrik
  • Teknik Mesin
  • Teknik Elektro/Elektronika
  • Perkeretaapian

Jenis Kelamin: Pria

Dokumen yang Dibutuhkan:

  1. KTP
  2. Transkrip Nilai D3
  3. Ijazah atau SKL D3
  4. Akreditasi D3
  5. Sertifikat Bahasa Inggris
  6. Ijazah SLTA
  7. Pas Foto

7. D3 – Operator KPJR dan Pemeliharaan Sarana dan Prasarana

Pendidikan: D3
Jurusan:

  • Teknik Mesin
  • Teknik Listrik
  • Teknik Elektro/Elektronika
  • Teknik Mekanika Perkeretaapian
  • Teknik Elektro Perkeretaapian
  • Teknik Alat Berat
  • Teknik Mekatronika
  • Teknik Industri

Jenis Kelamin: Pria

Dokumen yang Dibutuhkan:

  1. KTP
  2. Transkrip Nilai D3
  3. Ijazah atau SKL D3
  4. Akreditasi D3
  5. Sertifikat Bahasa Inggris
  6. Pas Foto

8. D3 – Paramedis

Pendidikan: D3
Jurusan: Keperawatan
Jenis Kelamin: Pria

Dokumen yang Dibutuhkan:

  1. KTP
  2. Transkrip Nilai D3
  3. Ijazah atau SKL D3
  4. Sertifikat Bahasa Inggris
  5. Surat Tanda Registrasi (STR) Perawat
  6. Pas Foto

9. SLTA – Masinis dan Pemeliharaan Sarana Prasarana

Pendidikan: SLTA
Jurusan:

  • Teknik Mesin
  • Teknik Otomotif/Kendaraan Ringan
  • Teknik Listrik
  • Teknik Elektro/Elektronika
  • Teknik Telekomunikasi

Jenis Kelamin: Pria

Dokumen yang Dibutuhkan:

  1. KTP
  2. Transkrip UAN SLTA
  3. Ijazah SLTA atau SKL
  4. Pas Foto

10. SLTA – Kondektur

Pendidikan: SLTA
Jurusan: Semua Jurusan
Jenis Kelamin: Pria

Dokumen yang Dibutuhkan:

  1. KTP
  2. Transkrip UAN SLTA
  3. Ijazah SLTA atau SKL
  4. Sertifikat Bahasa Inggris
  5. Pas Foto

TAHAPAN SELEKSI

Tahap 1: Seleksi Administrasi
Tahap 2: Seleksi Kesehatan Awal
Tahap 3: Seleksi Psikologi
Tahap 4: Seleksi Wawancara
Tahap 5: Seleksi Kesehatan Akhir

Dokumen yang wajib di- Upload oleh pelamar meliputi:

  1. Pas foto terbaru;
  2. Kartu Tanda Penduduk (KTP) atau Surat Keterangan Kependudukan yang masih berlaku;
  3. Ijazah/Surat Keterangan Lulus (SKL) yang masih berlaku SLTA/D3/D4/S1 asli atau fotocopy legalisir;
  4. Transkrip Nilai:
    1. Tingkat Pendidikan SLTA menggunakan Nilai Ujian Nasional asli (SKHUN) atau fotocopy legalisir. Khusus untuk SLTA yang lulus mulai tahun 2020 dan setelahnya, menggunakan nilai ujian sekolah pada bagian belakang ijazah;
    2.  Tingkat Pendidikan D3/D4/S1 asli atau fotocopy legalisir.
  5. Akreditasi jurusan program studi D3/D4/S1 pada saat tanggal kelulusan;
  6.  Bagi calon pelamar yang berminat mendaftar pada formasi D3-Operasional (Masinis dan Asisten PPKA) wajib mengupload Ijazah SLTA (SMK/MA/SMK/MAK);
  7. Bagi calon pelamar yang berminat mendaftar pada formasi D3-Paramedis wajib mengupload Surat Tanda Registrasi (STR) sebagai perawat yang masih belaku;
  8. Bagi calon pelamar yang berminat mendaftar pada formasi SLTA-Kondektur wajib mengupload sertifikat bahasa inggris yang masih berlaku dengan skor minimal sebagai berikut:
    1. TOEFL  : 350;
    2. TOEIC  : 260;
    3. IELTS  : 2,5;
  9. Bagi calon pelamar tingkat pendidikan D3 wajib mengupload sertifikat bahasa inggris yang masih berlaku dengan skor minimal sebagai berikut:
    1. TOEFL  : 400;
    2. TOEIC  : 345;
    3. IELTS  : 4,5;
  10. Bagi calon pelamar tingkat pendidikan D4/S1 wajib mengupload sertifikat bahasa inggris yang masih berlaku dengan skor minimal sebagai berikut:
    1. TOEFL  : 500;
    2. TOEIC  : 500;
    3. IELTS  : 5,5;

Keterangan:

  • Dokumen persyaratan lamaran poin 1 s.d 10 menggunakan format .pdf dengan ukuran file maksimal 2 mb;

Wilayah:

DAOP 1 – Jakarta, DAOP 2 – Bandung, DAOP 3 – Cirebon, DAOP 4 – Semarang, DAOP 5 – Purwokerto, DAOP 6 – Yogyakarta, DAOP 7 – Madiun, DAOP 8 – Surabaya, DAOP 9 – Jember, DIVRE 1 – Sumatera Utara, DIVRE 2 – Sumatera Barat, DIVRE 3 – Palembang, DIVRE 4 – Tanjung Karang. 

Cara registrasi akun:

  • Akses portal website resmi rekrutmen KAI Group pada alamat https://karier.kai.id.
  • Klik Menu Daftar Sekarang.
  • Masukkan email yang akan didaftarkan (pastikan email yang didaftarkan adalah email aktif).
  • Masukkan kata sandi dengan minimal 14 karakter yang terdiri dari huruf kapital serta angka dan simbol.
  • Klik Buat Akun.
  • Lakukan Aktivasi Akun terlebih dulu dengan memasukkan kode yang terkirim ke email pada saat registrasi.
  • Setelah terverifikasi, kembali ke halaman utama website dan pilih “Masuk”.
  • Masukkan email dan kata sandi, kemudian lengkapi data diri dan unggah dokumen pendukung sesuai persyaratan.
  • Lakukan apply lamaran pada lowongan yang tersedia.

 

NOTE :

  • Join Whatsapp Channel Bukajobs untuk selalu dapat update lowongan Gabung
  • Jika link error, silahkan laporkan ke admin kami, Lapor



Post Views: 7,732
Perhatian : Kami tidak pernah meminta imbalan atau biaya dalam bentuk apapun untuk perekrutan di situs ini jika ada pihak yang mengatasnamakan kami atau perusahaan meminta biaya seperti transportasi atau akomodasi atau hal lain yang pasti PALSU.

Posting terkait: